根据智研咨询发布的《2019-2025年中国劳动力行业市场深度调研及投资前景分析报告》，我国18岁-34岁的灵活就业者占比达73%-92%，劳动者工作观念的转变为零工经济的发展提供了充足的人才和动力。为应对经济环境不确定性所带来的冲击，众多企业开始主动调整组织架构，在此背景下，传统用工模式已无法满足市场需求，零工模式被企业所考虑和采用。

颠覆传统就业模式，零工经济备受青睐

近年来，国务院、人社部、国家发改委等相关部门相继发布了零工经济相关的政策措施，把支持灵活就业作为稳就业和保就业的重要措施，把支持线上线下融合的新业态新模式作为促进改革创新的重要突破口。零工服务平台身边云也聚焦零工行业痛点、难点问题，发挥链接撮合作用，为灵活就业者提供丰富的工作机会，为企业提供专业化人才，通过一站式服务助力灵活就业形态充分释放生产力。

“之前我们公司有个平面设计因为个人原因离职了，但她能力很强，后来通过我们平台接一些设计类的工作，比如设计一个20页PPT报价6000元，设计一个海报1000元。如果每天都有工作安排的话，她至少要比上班时多出一倍的收入，而且工作更自由更灵活了，挑自己擅长的内容去接单，随自己的习惯安排工作时间”中国中小企业协会零工经济专委会主任、身边云创始人马洪亮表示。