近年来，设计行业已成为经济社会领域的热门行业，国家层面也出台了一系列设计行业培优势、促发展的政策措施。商务部等27部门此前印发的《关于推进对外文化贸易高质量发展的意见》指出，要发挥专业设计优势，支持原创设计开拓国际市场，将文化元素嵌入创意设计环节，提高出口产品和服务的文化内涵。

   以客户为中心创造价值，是设计行业生存和发展的前提，在人们生活品质提升和“千人千面”的设计个性化发展趋势下，设计行业正在告别过去“野蛮生长”的时代，加速迎接精耕细作的新未来。

   在行业发展形势向好的同时，受制于行业的潮汐性质等特性和市场竞争的加剧，设计行业当下也面临成本高、人才流失等严峻问题。如何在以专业人才保障项目高效进行的前提下实现企业运营降本，优化用工关系与结构，成为设计公司亟待解决的难题。